“腾出更多时间服务临床，让临床有更多时间服务患者。” 三门峡市中心医院党委将医院晨会、院务会和班子碰头会三会合一为周例会，院周会、质控会、科主任例会、护士长例会、运营分析会，综合服务分析会、信息发布会七会合一为月例会。会议数量和流程上的“双减”，换来的是作风和效能上的“双加”和思想行动上的同频共振。

医院党委按照全年“理思路、换脑子，调结构、控成本，调布局、优流程，强质量、提内涵”四个战略阶段，全面丰富高质量发展内涵，力争取得党建与业务深度融合“双成效”。

以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设。6月22日，医院通过三甲综合医院复审，医院质量、安全、服务、管理、绩效得到全面改进提升，推动医院发展迈入新阶段。

目前，三门峡市中心医院“医护到家”平台开展71个项目，服务半径覆盖50公里，2024年上半年出单量增长34.3%，服务患者3000余例，好评率100%。

结合群众赶集文化，医院每月定点定时举办“健康大集市”，医学专家现场“摆摊”，以诊疗专长为“招牌”，面对面、手把手义诊和健康科普，延长诊疗服务链，成为备受群众欢迎的健康品牌。今年以来，“健康大集市”已举办12期。

打破传统学科划分和专业壁垒，全面优化门诊布局，升级“一站式、全流程”综合服务中心，将5个职能部门13项便民服务集约管理，实现一窗受理、一站服务、一章管理，病人最多跑一次。

2024年，心血管、儿童2个省级区域医疗中心通过河南省专家组现场调研评估，发育行为科创建的“孤独症防治三门峡模式”在全国推广。93项新技术新项目获得评定准入，气管镜下冷冻技术、3D打印假体在脊柱肿瘤切除术后脊柱重建的应用、立体定向放射治疗技术等技术，填补区域医疗空白。

2024年，医院获批河南省科技攻关计划项目1项、河南省卫健委医学科技攻关计划联合共建项目6项，申报2024年河南省重大科技专项1项、2025年度河南省科技攻关计划项目4项、软科学项目2项，顺利完成并验收通过中央引导地方科技发展专项1项、登记河南省科技成果7项。

同时，医院顺利通过国家住院医师规范化培训复评，获得国家和省卫健委高度评价，先后在国家和全省住培工作上介绍经验。2024年医院住培结业首考通过率、全科转岗毕业生理论和技能考核通过率“双百”，全省第一。

让信息技术赋能医院高质量发展。5月19日，在第五届全国卫生健康行业网络安全技能大赛中，医院荣获特等奖；8月，医院科技创新团队研发的“电子病历数据质量辅助系统”、“发育行为筛查系统”和“基于地区机构管理的儿童量表评估系统”三项科研项目获得省级科技成果认定。

“医院肩负着新的历史使命与时代责任，今后将持续提升医疗技术和服务水平，为人民群众提供更加优质、高效、便捷的医疗服务，为实现健康中国战略贡献三门峡力量。”展望未来，三门峡市中心医院党委书记杨冬林满怀信心。