1月30日，三门峡市中心医院召开1月份工作例会，系统总结近期工作，分析形势，明确目标，部署2026年重点工作任务。

医院领导班子、各科室负责人齐聚一堂，共谋发展新蓝图。

会议伊始，全体与会人员集中观看了由中央纪委国家监委宣传部与中央广播电视总台央视联合摄制的电视专题片《一步不停歇  半步不退让》及酒驾醉驾警示教育片。

通过深入剖析典型案例，开展了一次深刻的思想洗礼和纪律教育，进一步强化了全院干部职工廉洁行医、遵纪守法的思想自觉和行动自觉，并进行了春节前集体廉洁提醒谈话，为医院健康发展夯实了清廉根基。

党委书记杨冬林结合国家宏观经济形势与各级经济工作会议、卫生健康工作会议精神，深刻分析了医院面临的发展环境。她强调，全院上下要“学政策、明思路”，面对挑战既要保持战略定力，坚持稳中求进的总基调，在战略上藐视，在战术上重视，做到周密部署、审慎决策、手中有招。

杨书记指出，要树立 “功成不必在我，功成必定有我” 的正确政绩观，着眼医院长远可持续发展，决策既要解决当下问题，也要避免遗留长远隐忧。必须始终坚持规范医疗行为，持续提升医疗质量与安全。同时，要积极推进 “AI赋能” ，实现病案等同质化管理水平的飞跃。

针对2026年重点工作，杨冬林明确提出要坚持目标导向，以 建设行动和提升行动为主要抓手，围绕 “一老一小一慢病” 重点人群，在学科建设、慢病管理等五个关键领域深耕细作，取得实质性突破。她要求，全院服务意识要再加强，便民措施要再优化，临床科室要“想患者所想，急患者所急”，行政后勤部门要“想临床所想，急临床所急”，在沟通中增进理解，在理解中凝聚支持。

临近新春佳节，杨冬林特别强调，全院干部职工更要坚守底线、严守纪律，明晰行为边界。“打铁还需自身硬” ，要持续优化工作作风。春节期间，必须严格落实值班制度，确保人员“在岗、在位、在状态” ，保障科室特别是关键保供部门人员配备充足，确保医院各项诊疗工作有序、平稳运行。节前要开展全面的安全排查，并对元旦前发现的安全问题整改情况回头看，彻底消除隐患，营造安全、祥和的节日环境。

在会议交流环节，多位科室负责人及业务骨干先后发言。急诊医学科、麻醉手术科、护理部分别就骨髓腔穿刺输液、麻醉睡眠治疗、优诊服务等新技术、新服务的开展情况与应用前景进行了分享，展现了医院在技术创新与服务优化方面的积极探索。两位来自临床一线的“服务之星”代表结合自身岗位，生动讲述了“以患者为中心”的实践与感悟，体现了医护人员的专业温度与担当。病案统计科对2025年运行数据作了详细解读，医务科着重强调了外院转诊病人的规范化管理要求，为提升医院整体运行效率与医疗安全奠定了数据与管理基础。